Déposer une certification au RNCP ou au Répertoire spécifique ne consiste pas simplement à présenter une formation de qualité. Besoin professionnel, référentiels, évaluations et pilotage : décryptage des attendus qui structurent un projet de certification en 2026.
France compétences a actualisé en 2026 la liste des métiers considérés comme particulièrement en évolution ou en émergence. Cette liste constitue chaque année un point d’attention important pour les organismes souhaitant développer une nouvelle certification professionnelle. Et pour cause : les certifications correspondant aux métiers concernés peuvent bénéficier d’une procédure dérogatoire d’enregistrement au Répertoire national
Un métier émergent pose une difficulté assez particulière en ingénierie de certification : il faut formaliser un métier qui existe déjà dans les organisations, mais dont les contours ne sont pas encore totalement stabilisés. Les intitulés peuvent varier d’une entreprise à l’autre. Les missions se répartissent parfois entre plusieurs fonctions existantes. Les technologies évoluent rapidement.
Un référentiel RNCP ne peut pas être une simple traduction d’un programme de formation. Activités, compétences, modalités et critères d’évaluation doivent former une chaîne de cohérence permettant d’attester une réelle maîtrise professionnelle.
Le financement des contrats d’apprentissage par les opérateurs de compétences (OPCO) repose sur le niveau de prise en charge (NPEC) défini, pour une certification donnée, dans la branche professionnelle dont relève l’employeur. Deux décrets publiés à l’automne 2025 ont fait évoluer ce mécanisme. Cet article en présente le contenu, sur la base des textes publiés
